L'avenir vous appartient
Pour les entreprises qui veulent se préparer à l'avenir !
"Vous souhaitez connaître le futur ? Entourez-vous de ses habitants"
3 workshops pour se préparer à l'avenir
Adaptation et orientation possible des ateliers selon une thématique (suite à : une fusion-acquisition / du recrutement / du quiet quitting / etc.)
#Connaître ses besoins
QUE VEULENT VOS COLLABORATEURS ?
- Découverte de leurs attentes et prise de température
- Détection des forces et des axes d'amélioration
- Score NPS®
- Identification des moyens à mettre en oeuvre pour avancer #amélioration continue
- Diagnostic : Utilisez ce qui en ressort pour mettre en place des actions concrètes et performer !
- Conseils adaptés
#Nouvelles Générations
QUE VEULENT VOS JEUNES COLLABORATEURS ?
- Découverte de leurs attentes et prise de température
- Détection des forces et des axes d'amélioration
- Score NPS®
- Identification des moyens à mettre en oeuvre pour avancer #amélioration continue
- Diagnostic : Utilisez ce qui en ressort pour mettre en place des actions concrètes et performer !
- Conseils adaptés
#Réussir un changement
RÉUSSIR UN CHANGEMENT EN ENTREPRISE
- Identifications et compréhension de votre projet
- Formation au management du changement
- Co-constrution de la stratégie à mettre en place
- Réussissez votre changement
- Ajustement selon vos différents besoins
- Conseils adaptés
#Changement #Bien-Être au Travail #Co-Développement #Évolutions
Chez Reverse Conseil, nous croyons qu’il est important d’accompagner votre entreprise à se préparer aux évolutions sociétales qui bousculent de façon radicale votre avenir.
Nous sommes jeunes et nous voulons vous aider à comprendre les enjeux générationnels : “si vous souhaitez connaître le futur, entourez-vous de ses habitants”.
Nous souhaitons que votre entreprise performe et que vos collaborateurs soient épanouis dans leur poste. C’est la raison pour laquelle nous avons décidé d’en faire notre priorité.

Faire le lien entre les écoles et les entreprises











Obtenir un devis selon vos besoins :
Pour rappel : 2,34€ sont gagnés pour 1€ investi en matière de bien-être au travail. (OPPBTP)
#Nouveaux Enjeux #Réduction du turnover #Performance